会议指出，自治区“四大提升行动”部署会和人社系统城镇居民收入提升行动推进会以来，全区各级人社部门积极行动，人社厅包抓厅领导和相关处室负责人及时对接、出谋划策，协助调度、统筹推进，全区城镇居民收入达到17756元，增长11.3%，完成年度任务的46.5%，基本实现了“时间过半、任务过半”的目标。  

    会上，李晓波对上半年全区城镇居民收入提升工作情况进行了客观分析和总结，就进一步做好全年城镇居民收入提升工作，提出三点意见。一是要客观全面分析收入问题。要从宏观经济形势看，正确认识收入增长呈现的4个特点，从收入本身的因素看，看到收入增长贡献的主要结构组成，正确分析收入增长的隐性因素，要清醒地看到，收入本质上是经济问题，有其自身规律。对全年城镇居民收入增长既要坚定信心，又不能盲目乐观，要综合施策、调控引导，确保完成全年增收目标任务。二是要强化短板弱项促增收。要抓实产业促增收。在包抓工作中，要注重指导围绕9大重点产业，积极支持劳动密集型、就业容量大的产业加快发展，培育壮大各类市场主体，注重在产业高质量发展中挖潜增收潜力、拓展增收空间，推动城镇居民收入与经济发展实现良性互动。在工作推进中，要注重协调解决基层遇到的困难，帮助他们解决好产业发展的相关问题。要鼓励创业促增收。要加大创业贷款、创业培训、创业服务力度，完善和提升创业孵化园区(基地)功能，鼓励高校毕业生、返乡农民工、退役军人等自主创业和科研院所、高校专业技术人才离岗创业，支持个体工商户转型升级、中小微企业扩规提质，大力发展“草根”经济，以大众创业、万众创新兴产业，带动劳动者就业增收。要扩大就业促增收。要坚持就业优先，实施更加积极有效的就业政策，充分发挥各级人社和就业部门的主动性，推动就业政策落地落实。要坚持市场调节就业、政府促进就业相结合，组织实施就业促进行动，继续做好高校毕业生、农民工、退役军人、残疾人等重点群体就业。要坚持高质量就业，深化职业技能培训、就业服务和创业扶持，带动更多就业者积极就业、公平就业、充分就业，有稳定工作、有稳定收入。在就业工作上，各地积累了许多可供复制和借鉴的经验和做法，在包抓工作中要注重总结经验、推广典型，引导城镇居民在各自的舞台上积极作为。要优化分配促增收。在包抓工作中，不但要优化分配政策，更要督促落实最低工资标准和工资指导价位，着力提高低收入群体收入，扩大中等收入群体。要健全保障促增收。要全面实施全面参保登记计划，会同有关部门进一步完善基本养老、基本医疗、社会救助体系，积极协同做好困难群体基本生活帮扶、社会关怀工作，抓好相关政策措施的配套和落地，以稳定可靠的社会保障为居民减少支出、增加收入。同时，要积极跟进国家改革步伐，进一步完善工资正常增长机制，实行向基层机关事业单位工资倾斜政策，落实保障义务教育教师待遇政策和县以下事业单位职员等级晋升政策。完善体现知识价值导向的收入分配政策，深化公立医院薪酬制度改革，探索推进高校、科研院所按规定自主分配、决定绩效工资。三是要要健全工作机制抓增收。要建立联动机制。加强与城镇居民收入提升行动领导小组各成员单位的协调、沟通，督促各单位加大现有促进增收政策跟踪问效，结合职能不断完善促进增收新政策新举措，持续增加城镇居民收入。要推动建立城镇居民收入提升行动联席会议制度，明确议事规则和各成员单位职责，定期不定期分析会商城镇居民收入形势，通报有关情况，不断调整完善促进居民收入提升的政策措施。要建立落实机制。定期听取包抓情况汇报，及时督促和指导各包抓市、县（区）狠抓增收措施落实。建立信息通报机制、按周调度机制，定期通报工作进度，反映工作成效，提出意见建议，促进各项政策举措落实落细。建立增收因素会商机制，每季度开展一次增收因素会商，梳理各项增收数据、出台的政策文件、开展的专项活动、投入的资金等支撑因素，客观、真实、准确反映城镇居民增收成效。每季度对各地实施收入提升行动情况进行一次书面或实地调研督查，汇总情况，印发通报，表扬先进、鞭策后进。要完善考核机制。以考核指挥棒引导各地加大工作力度，落实工作责任和增收措施，把包抓对接城镇居民收入提升行动情况作为对厅系统各单位效能考核的重要内容，倒逼责任落实。学习借鉴安徽省经验，会同宁夏调查总队实地走访记账户，了解增收政策在最末端的落实情况，了解居民收入在最前端的基础数据，了解辅助调查员核实核准核全面月度账目情况。组织开展辅助调查员、记账户现场培训，帮助他们了解政策，精准指导记账户记账，做到收支应记尽记，全面提高调查数据质量。