“家里经济条件不太好，一家人全靠我打工的工资生活。这次幸亏有劳动监察执法人员帮我们‘撑腰’，追回了辛苦钱。”近日，在青铜峡市小坝镇某温棚建设项目务工的王继林等农民工拿到被拖欠的工资后说。

今年，家住西吉县的王继林与40余位农民工一起到小坝镇某温棚建设项目务工。工程结束后，分包单位拖欠王继林等农民工32万元的工资迟迟不支付。王继林和工友多次讨要无果，无奈之下通过电话向青铜峡市劳动保障监察执法局投诉。

受理王继林等农民工的投诉后，青铜峡市劳动保障监察执法局执法人员详细了解情况后，立即启动联动机制，联合公安等部门对用人单位负责人进行了约谈。经多方协商处理，最终帮助王继林等40余位农民工人追回了被拖欠的工资。

现场协调解决欠薪问题

劳动报酬事关广大农民工切身利益，事关社会公平正义和社会和谐稳定。今年以来，青铜峡市先后组织开展春季复工多部门联合执法、清理整顿人力资源市场秩序、用人单位劳动安全保护、禁止使用童工、保障农民工工资支付专项整治等专项执法检查8次，共检查各类用工企业147家，涉及劳动者1.52万人，下发限期整改34份；核查国务院和自治区级欠薪投诉平台推送线索343条，办结信访转办、人民网留言、12345等各类转办事项218件，受理来访投诉举报106件，法定时限内结案率100%，累计为1258名劳动者追回劳动报酬1073.2万元；下达欠薪风险提示函、案件督办函、欠薪线索转送单14份，约谈企业5家，通过劳动关系三方化解重大案件3件。依法惩处违法犯罪行为，以涉嫌拒不支付劳动报酬罪移送公安立案侦查1件，成功为20名职工追回工资15万元。

组织召开协调劳动关系三方会议

为做好岁末年初保障农民工工资支付工作，切实维护农民工工资报酬权益，青铜峡市按照属地管理、分级负责、谁主管谁负责的原则，通过制定人社、住建、交通、水务、财政、公安、法院、总工会等31个部门联席会议制度，明确职责，强化协作，将欠薪处理责任落实到源头，细化到每一个工程建设项目行业主管部门，增强主管部门环节把关和源头监管的主动性，齐抓共管，信息共享，实时解决各类欠薪隐患问题。

“我们将继续推动根治欠薪冬季攻坚行动走深走实，抢抓冬季停工结算的关键时间节点，从全面排查欠薪隐患、强力化解欠薪纠纷、切实兜牢民生底线等方面，集中整治欠薪问题，全力维护农民工合法权益。”青铜峡市人力资源和社会保障局相关负责人说。（宁夏日报记者 马照刚）

来源：宁夏日报客户端（2023-12-12）